Preguntas frecuentes sobre el proceso de contratación en la Organización Meteorológica Mundial
En esta página se agrupan las consultas formuladas con mayor frecuencia por los candidatos que postulan a vacantes. Lea detenidamente el contenido de esta sección y si no encuentra la respuesta a su pregunta, póngase en contacto con el Servicio de Asistencia para Procesos de Contratación.
Todas las candidaturas deben presentarse en línea a través de las respectivas ofertas de empleo antes de la fecha límite. Una vez que ha vencido el plazo indicado no se admiten candidaturas, ni estas pueden presentarse mediante el formulario de contacto del Servicio de Asistencia para Procesos de Contratación.
Para ver el estado de su candidatura, debe iniciar sesión en el portal de contratación de la OMM con el mismo correo electrónico que utilizó para presentar su candidatura, y allí podrá consultar sus postulaciones y sus respectivos estados.
Tenga en cuenta que no podemos proporcionar comentarios personalizados sobre el estado de vacantes específicas, candidatos concretos o plazos para finalizar procesos de contratación.
Los reclutadores de la OMM se pondrán en contacto con usted si la candidatura ha sido elegida para avanzar en el proceso de selección.
En la correspondiente oferta de empleo, el campo "Apply Before" (Fecha límite) indica la fecha y hora límites para presentar la candidatura, en función de la zona horaria de su dispositivo.
Por ejemplo, si el reloj de su dispositivo está configurado para la zona horaria EST y la fecha límite indicada es el 1 de marzo a las 23.59 horas, la fecha y la hora corresponden al huso horario EST.
Sí, puede presentar candidatura a varias ofertas. La información y los archivos adjuntos enviados en la última candidatura que haya presentado no sobrescribirán candidaturas anteriores ni las alterarán en modo alguno.
No se puede modificar una candidatura presentada. Para realizar cambios, debe retirar la candidatura, aplicar los cambios necesarios y volverla a presentar antes de la fecha límite.
Para retirar una candidatura, debe iniciar sesión en el portal de contratación de la OMM, acceder a la sección "Manage Profile" (Gestionar perfil) y, desde allí, retirar la postulación. Las candidaturas retiradas no se considerarán en el proceso de contratación. Tenga en cuenta que no recibirá ninguna confirmación por correo electrónico cuando retire una candidatura.
Recuerde que no pueden retirarse las candidaturas cuyo estado sea "Not Retained" (No conservada).
En la página web How to change your email address (Cómo cambiar la dirección de correo electrónico) figura información detallada para actualizar la dirección de correo electrónico.
Examine detenidamente la descripción y los requisitos del puesto; en esas secciones suele incluirse toda la información pertinente.
Si tiene preguntas específicas sobre los arreglos y las condiciones de trabajo que se aplicarán al candidato seleccionado, pero que no se concreten en el anuncio de vacante, podrá solicitar información adicional al respecto al reclutador o en la entrevista de trabajo, si presenta candidatura y el reclutador se pone en contacto con usted para avanzar en el proceso de selección.
Para algunas vacantes (por ejemplo, consultorías), puede ponerse en contacto con la persona que figura como coordinador para esa vacante en particular.
- Puede que aparezca un error si el nombre no coincide con la firma. Al final de la candidatura, asegúrese de que el nombre y apellido introducidos en el campo "Signature" (Firma) coincidan exactamente con el nombre y el apellido indicados en la candidatura.
- Es posible que aparezca un error si faltan datos obligatorios. En tal caso, haga clic en el mensaje de error; los campos obligatorios que debe completar se mostrarán en color rojo.
Si el error persiste, solicite ayuda a través del formulario de contacto del Servicio de Asistencia para Procesos de Contratación: indique el número del puesto o el enlace a la vacante, describa el problema y adjunte una captura de pantalla del error.
No hay un botón específico que permita guardar la candidatura como borrador. Sin embargo, los datos introducidos en la candidatura se guardan automáticamente. Si abandona el proceso sin presentar la candidatura, esta se guarda como borrador y puede acceder a ella más tarde para completar los datos restantes y enviarla a través del portal de contratación de la OMM. Después de iniciar sesión, vaya a "Manage Profile" (Gestionar perfil), haga clic en "Profile" (Perfil), "My Applications" (Mis candidaturas), seleccione el puesto y haga clic en "Continue" (Continuar).
Si aún necesita ayuda para presentar su candidatura, puede utilizar el formulario de contacto del Servicio de Asistencia para Procesos de Contratación para comunicarse con nosotros. Asegúrese de incluir el número del puesto o el enlace a la vacante, la descripción del problema y una captura de pantalla de cualquier error con el que se haya encontrado. No es necesario crear una cuenta para enviar su petición, ya que recibirá las respuestas por correo electrónico.
- En la esquina superior derecha del portal de contratación de la OMM, haga clic en "My profile" (Mi perfil) para acceder a la sección donde podrá gestionar su perfil.
- Introduzca la dirección de correo electrónico que proporcionó en el pasado en el portal de contratación de la OMM.
- Recibirá un código de verificación en su dirección de correo electrónico.
- Introduzca el código de verificación.
Revise la carpeta de correo basura o correo no deseado.
Haga clic en "Send New Code" (Enviar código nuevo) en el cuadro emergente donde introdujo la dirección de correo electrónico.
Asegúrese de estar utilizando un navegador recomendado (Chrome o Firefox) e inténtelo de nuevo.
Para crear un perfil por primera vez, debe postularse para una vacante. Entonces, en la esquina superior derecha puede acceder a "My profile" (Mi perfil) para mantener y actualizar su perfil. Al hacer clic en "My profile", se le pedirá que indique su dirección de correo electrónico y el sistema la autenticará asumiendo que esa dirección de correo electrónico ya se ha guardado en el perfil de un candidato. La información incluida en una candidatura se guardará cuando la envíe. La mayor parte de la información también se recuperará cuando se postule a un nuevo puesto.
Puede que su dirección de correo electrónico personal esté incluida en su perfil profesional del sistema Quantum de su organismo. Por ejemplo, en el caso de un miembro del personal del Fondo de Población de las Naciones Unidas (UNFPA), su perfil profesional en Quantum contiene su correo electrónico @unfpa.org (registrado como su ID de correo electrónico profesional) y su dirección de correo electrónico personal @gmail.com (registrada como ID de correo electrónico personal). Cuando trata de postularse a un puesto en la OMM con su dirección de Gmail, el sistema le reconoce como miembro del personal de su organismo actual y le redirige a la página del UNFPA para acceder a su perfil de empleado en Quantum.
Tiene dos opciones: puede eliminar su correo electrónico personal de su perfil profesional en Quantum (vaya a "Contact Info" (Información de contacto) y edite las vías de contacto indicadas), o bien puede utilizar otra dirección de correo electrónico personal que no haya incluido en su perfil profesional.
Pregunta 15: ¿La OMM brinda apoyo a las personas con discapacidad durante los procesos de contratación?
Se anima a las personas con discapacidad que quizá deban enfrentar dificultades durante el proceso de contratación a ponerse en contacto con el Servicio de Asistencia para Procesos de Contratación. Seleccione la categoría "Application to a vacancy" (Presentación de candidatura) y describa en detalle el apoyo requerido. La información facilitada se mantendrá en la más estricta confidencialidad y se utilizará únicamente para brindarle la mejor ayuda posible durante el proceso de contratación.
Trabajamos para garantizar procesos de postulación inclusivos y accesibles para todos. Se evaluará a todos los candidatos en función de los requisitos exigidos para cubrir cada vacante en cuanto a experiencia, aptitudes y formación.